RENCONTRES À NE PAS MANQUER

Du 22 au 26 novembre 2021 aura lieu la Semaine du Parrainage. On vous invite à participer dans 5 rencontres virtuelles pendant lesquelles 11 Alumni (lettres, chimie, communication, RH, sciences de la vie) viendront discuter avec vous de leurs métiers, qu'ils exercent avec passion.

Ce sera aussi une occasion de vous inscrire au service du parrainage afin de bénéficier de l'accompagnement d'un.e professionnel.le qui pourra faciliter votre insertion pro ou répondre à vos interrogations par rapport à un métier.

Lundi 22/11

Rencontre virtuelle avec Muriel Frantz-Widmaier, éditrice et traductrice free-lance, et Jennifer Daher, en train de créer sa librairie itinérante.

Mardi 23/11

Rencontre virtuelle avec Pablo Jiménez Calvo, chercheur postdoctoral à l'institut Max-Planck-Institut für Kolloid- und Grenzflächenforschung en Allemagne et Damien Bissessar, PDG de Process Chem, Guadeloupe.

 

Mercredi 24/11

Rencontre virtuelle avec Nadège Moreau, responsable communication & RP au sein du cabinet Gestion & Stratégies Auditoria et Delphine Gandini, responsable du service "Réseaux et Communautés" chez IRD.

Jeudi 25/11

Rencontre virtuelle avec nos alumni DRH : Sylvie Rigaud, directrice des Ressources Humaines Alstom Site de Belfort et Geoffroy Ramade, directeur général adjoint chez Managing Strasbourg.

Vendredi 26/11

Rencontre avec Alexandre Huchelmann, policy officer, Commission Européenne, DG Health and Food Safety (SANTE), Biotechnology Unit (E3) et Emilie Fournier, consultante qualité- affaires règlementaires dispositifs médicaux.

 

BONNE PRATIQUE

Pensez long terme avec les recruteurs :

 

Après un entretien, mettez toutes les chances de votre côté :

- rajoutez les personnes rencontrées sur LinkedIn,

- envoyez un mail de remerciements,

- à la fin de l'entretien, demandez un retour constructif sur votre intervention,

- en cas de retour négatif, remerciez le recruteur et surtout ne remettez pas en cause son choix.

 

Sachez que le professionnel à tout intérêt à garder votre candidature si vous correspondez aux valeurs de l'entreprise. Il n'hésitera pas à vous recontacter, si une nouvelle opportunité s'ouvre.

 

À VOIR ET À REVOIR

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Soft skills et compétences transverses : comment valoriser ses atouts par Science me Up, Elodie Bedu, Martin Schelcher, animé par Shani Herrmann

 
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Profitez, explorez et expérimentez, Pauline Touré, psychologue consultante en santé au travail

 

LE PARTENAIRE

Changeons de regard sur le chômage

Solidarités Nouvelles face au Chômage (SNC) est une association loi 1901 qui propose aux chercheurs d'emploi un accompagnement humain et personnalisé, grâce à son réseau d'accompagnateurs bénévoles à travers toute la France.

 

 

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Crédits photos : Université de Strasbourg

     

 

 
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